话说回来，陈凡两辈子加起来，都没做过领导。

尤其是这个年代的领导，跟后世有很大的不同。

比如说，现在还有不少老前辈坐在位置上，其中不少是刚刚回到工作岗位，他们中有一部分人、做事做人那真的都是一板一眼，毫不含糊。

有些人自己是领导职务，家里人却只是普通职工、一样在车间里打螺丝，甚至还有没解决工作问题的，只能在家啃老。

用不近人情来形容都不算错。

可是呢，他们也并不是真的不通情理，而是要看从什么角度去跟他们打交道。同样的一件事，从正面讲不通的，只需要换个角度切入，讲清楚群众利益，就能轻而易举的解决。

在这方面，何青生就很有发言权，就连许启珍也颇有心得。

他们一个代表“老”，一个代表“中”，一起教一个年轻的怎么与上上下下的人打交道。

对上面的领导是一回事，对下面刚参加工作的年轻人、和一干几十年的老黄牛、或者老油条，又是另一回事。

各色人等、各有想法，当了领导之后，底线定在哪里，面对不同的情况、又该如何灵活处理，这里面都是学问。

何青生和许启珍是真拿他当自己人看，把自己踩过的坑、经历过的体会、学到的心得，都跟陈凡说了不少。

虽然不一定是全部，但也都是干货，够可以的了。

不管有用没用，陈凡囫囵吞枣都一股脑地记住。

最后晕头转向之际，被何青生顺走了半包烟。

等他反应过来，房门啪地一声被关上，只留下一句话，“明天开会别迟到。”

这时陈凡才回过神来，摊着双手站在原地纳闷，“我又不管人管事，要学这些东西干嘛？”

……

12月7日，星期四，大雪。

天还没亮，就