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00后老板上岗,全网老板都哭了 第22章 过了8点还不走,苏总会不高兴的

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    ——“我去!这也太体贴了吧!”

——“我原以为有这种体贴的上班时间就已经够离谱了,没想到还是只为了一个人特意设的!这就更离谱了!”

——“惊呆了我!”

——“好家伙,搞了半天,原来不是加班啊!”

——“苏总似乎在玩一种很新的东西!”

——“从早上8点就在公司,一直加班到现在的我看了之后只想说...羡慕!实名制羡慕!”

——“我也想上午睡懒觉,下午开始上班!”

正如员工所说的一样。

现在的年轻人整体作息规律都比较晚。

早上起床难。

一直是很多年轻人的痛点!

可以饱饱的睡一个早上,然后下午才去公司工作,这是加班妈?

这简直太人性化了!

虽然同样是八个小时!

但是对喜欢熬夜的员工来说,完全是两个极端的体验!

破案了破案了!

神特么加班!

人家分明是在上班好不好!

现场。

回答完冰冰的采访之后。

员工看了眼时间。

“8点到了,我要下班了。”

“你们是现在走还是?”

问题已经得到了答案。

冰冰自然也不用继续采访下去了。

“感谢你接受我们的采访。”

说着,她也准备一同离开。

不过走出公司的时候。

看着公司大门还没关。

冰冰又好奇了。

她指了指只是虚掩着的门。

好奇问道。

“怎么,你不用锁门的吗?”

员工在等电梯。

“不用。”

“待会有写字楼的大爷负责。”

“我们得快点走,不然让苏总知道我今天超时了,明天我领导又要找我谈话了。”

冰冰来了兴趣:“谈话?”

员工点点头:“对啊,不光是关门,苏总还关照过大爷,让他盯着我下班的。”

“要是过了8点还没走,苏总会不高兴的。”

“现在已经8点过几分了,我们得赶紧走,别让大爷碰着了。”

神特么不高兴!

观众们瞬间看的不淡定了!

你小子下午1点才来上班。

眼下才8点!

满打满算加起来,今天总共才上了7个小时的班!

这中间还没算你吃饭休息的功夫!

好家伙!

8点之后没走人苏总就要不高兴?

听听!

这说的是人话吗!

观众彻底郁闷了。

俗话说人比人,气死人。

看看人家。

这才叫公司!

这才叫职场!

演播厅。

此时何炯和几位嘉宾依然奋斗在解说的第一线。

而看到前方现场带来的情况之后。

几人的脸上也全是懵比的表情。

何炯讪讪笑了两声。

“原来都是误会。”

“苏阳的公司确实没有加班现象。”

“雷董,你对苏阳设立的第二套上班时间制度看法如何,觉得适合广泛推行吗?”

这显然涉及到了雷振东的知识盲区。

好还是不好?

见鬼。

他开了几十年的公司。

别说他自己没这么搞过,就算见都没见过!

雷振东只能无奈的说道。

“因为我没有在公司里推行过这种制度。”

“具体的效果怎么样,也很难分析。”

“不过单从刚才了解到的情况来看,我觉得...嗯,或许有可取之处吧。”

问完雷振东。

何炯又看向沈磊。

“那么沈教授你的看法呢?”

沈磊作为一名专家。

思考的角度与雷振东不同。

“我觉得这套制度明显是弊大于利的。”

何炯闻言一挑眉:“哦?此话怎讲?”

沈磊自信开口。

“刚才我们也看到了,整个公司只有上晚班的这名员工在,并没有一个管理人员。”

“无人监督的情况下,谁能知道他是在上班,还是在摸鱼?”

“对了,还有。”

“这么大的公司,这么大的办公区域。”

“照明设备、电脑、空调,这些东西都开着,却只为一个人服务。”

“无疑会增加公司的开销,增加开支!”

“这是非常不利于企业的健康发展的!”

两个方面。

一是无人监督,担心员工摸鱼。

二是增加成本,造成了不必要的开支。

何炯听完,还没接话。

弹幕里的观众却忍不住了。

——“什么傻叉专家,尽他妈放屁!”

——“没监督担心员工摸鱼?意思还要给员工头上装个摄像头了?”

——“就算摸鱼又怎么了?人家能把每周的工作完成,你管他在公司干了什么!”

——“浪费电力?呵,在专家眼里永远只有效益!他们懂不懂人性化这三个字怎么写?”

——“看的气死我了!”

观众们恨不得上台当面反驳沈磊的说法!

眼看着对方滔滔不绝吐着废话。

更是一肚子不爽!

不过好在——嘴替杨薇薇上线!

“沈教授,我倒有不一样的看法。”

这时。

杨薇薇插入了话题。

何炯闻声转过头来。

“哦?薇薇你有什么不一样的见解吗?”

杨薇薇点了点头。

随即直接面对沈磊发言。

“沈教授,关于你刚才提出的两个弊端,我并不认同。”

“首先你说这样会造成员工存在摸鱼的现象。”

“但你是否忘了,苏阳的公司实行的是工作任务制。”

“只要在规定的时间内完成工作量,是不会干预你做其他事情的,甚至玩游戏都可以。”

听到这。

沈磊顿时愣了。

而这还没完。

紧接着杨薇薇就继续说道。

“至于浪费公司电力这种说法就更不合适了。”

“试问一点电力开销能花费多少钱?”

“这和关怀员工的作息时间相比,又算得了什么?”

“难道在沈教授的眼里,一点电费比人还要重要吗?”

此言一出。

沈磊顿时哑然。

他无话可说了。

这话也没法接了。

能接吗?

说电费比员工重要?

这话要是一说出口。

恐怕他就要被无数愤怒的职场人给骂个狗血淋头!

“这个这个...”

顾左右而言他,沈磊当即不知道该说什么了。

而面对这一幕。

弹幕纷纷直呼痛快!

“咳咳。”

“看来三位嘉宾都对这种人性化制度有着不一样的看法。”

“不过现在时间也不早了,我们也要结束今天的直播了。”

何炯担心矛盾激化,产生不可控的影响。

连忙接过话题控场,想要结束直播。

“不过在直播结束之前。”

“这里先向各位观众朋友们提前预告一则信息。”

“据我们所知,三家公司在明天都有招聘计划,届时将会由各位老总亲自主持面试。”

“我们也将全程同步进行直播!”

“招聘过程中会发生怎样的故事,三位老板面对用人问题又会表现出怎样的差异?”

“明天早上8点!”

“不见不散!”

说完。

直播信号掐断。

第一天直播,正式宣告结束。

“雷董、沈教授、还有薇薇,今天辛苦你们了。”

何炯松了一口气的同时,向三位嘉宾致谢。

按理来说。

在同一个演播厅待了一天,几人应该会寒暄一番。

但是刚刚被杨薇薇当中反驳到无话可说。

沈磊也有点没脸在这里呆下去了。

告辞了一声。

一个人就先行离开。

沈磊来到地下停车场。

发动汽车。

还没来得及启动。

这时。

电话铃声响起。

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