官梯之【基层公务员】 第933章 2019年正式开启

    正月初七，春节假期结束，虽然干部们拖拖拉拉的要到正月十五以后才能收心，但是领导们已经正式进入了工作状态。

“开工！”，春节收假第一天，秦省委副书记王鸿涛在秦省2019年一季度重点项目集中开工仪式上宣布，各项目工地瞬间投入火热的建设中。

2019年，秦省继续实施高质量项目推进年活动，为确保省市重点项目“应开尽开、能开快开”，省市各级强化保障、优化服务，组织推动795个省市重点项目一季度开工，总投资6646亿元，同比增长26.3%；年度投资3377亿元，同比增长21.6%。

此次集中开工的795个项目计划完成年度投资2282亿元，包括新能源乘用车零部件二期、隆基研究院总部、西凤酒10万吨优质基酒生产及配套等493个关中协同创新发展项目，银州煤炭分质利用制化工新材料示范50万吨/年dmc工程、智能矿井智慧矿区建设等146个秦北转型持续发展项目，汉江航空产业融合发展基地、富硒农产品深加工全产业链、智能制造产业园等156个秦南绿色循环发展项目。

今年，秦省将充分发挥投资的关键作用，聚焦先进制造、战略性新兴产业、现代服务业、现代农业等领域，建立和完善项目谋划、储备、开工、投产“四张清单”滚动更新机制，加快构建竞争优势突出的现代化产业体系，增强秦省高质量发展新动能。

秦省将组织实施省市重点建设项目4452个，总投资5.46万亿元，年度投资1.56万亿元，占秦省投资总规模的70%以上，全力支撑固定资产投资增长8%左右。今年安排省级重点建设项目643个，总投资20356亿元，年度投资4818亿元。

人勤春来早，奋进正当时。2019年，秦省将以高质量项目推进、营商环境突破、干部作风能力提升为契机，进一步凝聚狠抓项目建设的信心，以更加奋发有为的精神状态抓项目、拼经济、搞建设，以高质量项目之“进”支撑经济发展之“稳”，加快推动秦省经济运行整体好转和高质量发展。

中组部迎来了新一波重要人事调整，多名省部级干部履新，秦省委宣传部部长叶伟平调任邻省委副书记。

宣传部长的空缺，让很多人窥视不已，还没等大家有所行动，中组部的考察组来到秦省，对银州市委书记李国权进行考察，答案不言而喻。

王鸿涛代表省委宣布，市长罗文主持市委工作，先把位置占住。

当天，省委办公厅进行人事调整，高博提拔为正处级，拟任省委办公厅综合处处长；唐海龙提拔为正处级，拟任办公厅行财处处长；曹立军提拔为正处级，拟任办公厅人事处处长，此外还有6名干部进行轮岗、提拔，这是王鸿涛在省委最后一次布局，加之省委副秘书长周红军、叶军、办公厅副主任冯文生，新的省委书记到任后，他的身边重要岗位皆为王鸿涛之人，无论你怎么样调整，首先得给这些人找个好去处，这是政治规律，否则王鸿涛作为省长也不会轻易答应。

上班的第一天，省里风云变幻，预示着2019年将会是不平凡的一年。

下午两点，全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会在省政府礼堂召开，同时也是收心会。

省委副书记王鸿涛做重要讲话：“一年春作首，万事行为先。春节上班第一天，我们召开这次会议主要有三个用意：一是给大家拜个年，祝大家在新的一年里健康幸福、平安如意；二是给大家提个醒，尽快从假期自由松散的状态中走出来，重整旗鼓，整装待发；三是给大家加把劲，希望我们的全体干部，特别是各级领导干部，以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风，立即行动起来，积极投身工作，为实现新年开门红起好步、打好底、开好局。

下面，围绕确保实现新年开门红这个主题，我讲三点意见：一、不负春光起好步。做好今年的工作事关全局，意义重大。俗话说‘一年之计在于春，一日之计在于晨’，春天既是万物萌发的季节，也是播种希望的季节。转眼间，2月份马上就要结束了。时光易逝，岁月不居，我们一定要不负大好春光，迅速把各项工作抓起来。假期已过，心思要迅速集中，务必克服‘不到十五年不完，年未过完懒干事’的老习惯，以只争朝夕的紧迫感、无愧历史的使命感、不负人民的责任感，抓好关键之年，奋战关键之年，形成一种策马扬鞭、换挡提速的浓厚氛围。

二、突出重点打好底。面对千头万绪的各项工作，我们各级干部既要善于统筹协调，更要突出重点。要突出项目建设这个重点、要突出乡村振兴这个重点、要突出优化环境这个重点、要突出改善民生这个重点。

三、狠抓落实开好局。为政之要，贵在力行，重在履事。我们不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；不缺少各类规章和制度，缺少的是对规章制度不折不扣的执行。执行的过程就是抓落实的过程。再英明的决策，再宏伟的蓝图，再远大的计划，没有落实，都是纸上谈兵、画饼充饥、空中楼阁。

关于“落实”，具体到工作上来，看能否落实，就是要看工作的各个环节能否做到纵向到底，横向到边，不留缝隙，实实在在。

要切实转变作风抓落实。天下大事必作于细，细节决定成败，说的就是这个道理。求实必须求恒，有恒就有实。坐在办公室里看文件听汇报，不行。想起来抓一阵子，想不起就松一阵子，也不行，求恒必须锲而不舍，常抓不懈。我认为，领导干部要善谋大事、乐办小事、常办实事、多办好事。

要切实改进方法抓落实。有些干部整日忙忙碌碌，认为很多事情做不完。干工作，关键是要把力量用到点子上，今天抓什么、明天抓什么，要心中有数，不能眉毛胡子一把抓。要抓重点带全局，抓住‘牛鼻子’，牵一发而动全身。

要切实奖惩结合抓落实。抓落实要有奖有罚，有批评有表扬。表扬是动力，批评是更大的动力。要抓一批典型，对表现好的要表扬，有问题的，要坚决按规定处理。在干部人事上，前一段时间，绝大多数同志们表现都很好，风气明显的转变了，领导同志不受干扰，公道正派，风清气正。但是，也有个别干部心思不在工作上，到处找人打招呼。我要告诫极个别干部，以后，谁再跑再找，坚决曝光，坚决处理。纪律已经讲明了，绝不是用来作秀的。我们讲‘贤’字为尺，选人用人就是要实实在在，一定要养成良好的用人风气。”

省长刘从峰马上就要走了，一点也不抢王鸿涛的风头，反而极力维护王鸿涛的权威，帮他“抬轿子”、树形象。

省委组织部部长上班第一天没回秦省，去找陈家忠部长。王鸿涛即将担任省长已经不是秘密，空缺出来的省委副书记让李忆笑非常眼热，王鸿涛担任长安市委书记能兼任省委副书记，但是下一任长安市委书记大概率不能兼任，人和人没有可比性。

听说常务副省长段鹏飞也在谋求这个职务，不管从资历还是职务分析，李忆笑都不觉得自己能占到便宜，这时候就要看上面想用谁。

排了半天队，李忆笑终于见到了陈家忠部长，他可听说了，王鸿涛来部里见领导是不需要排队，真是人比人人比人得死、货比货得扔，当年的那个小乡镇书记已经成长到令自己仰望的高度。

见到部长后，李忆笑委婉的表达了自己想进步的意愿，分析了自身的优势，比如他是中组部下派干部等等。

陈家忠部长听后没有明确表态，只是说省委副书记这个位置很重要，中央需要认真考虑，当然李忆笑也是重要人选之一。

这不是他想要的结果，深思熟虑后，李忆笑说道：“部长，秦省这两年属于关键时期，如果按照鸿涛书记的思路走下去，必然会有翻天覆地的变化，这更需要秦省有个稳定的政局，团结一致聚合力，齐心协力抓发展，我一定会团结在鸿涛书记周围，配合好鸿涛书记的工作。”

果不然，陈家忠部长意见有所转变。

果然，王鸿涛在领导们心中的地位举足轻重，秦省的班子配备是要为王鸿涛服务。主角已定，大家都是配角，哪怕是新来的省委书记，可能也是个配角！